Les infractions aux conditions de travail dans les entreprises lausannoises ont été en hausse en 2023. Sur les 450 contrôles effectués par l'Inspection du travail Lausanne (ITL), 40% des cas concernent même des infractions graves à la loi. Trois situations ont fait l'objet de dénonciations pénales.
Dans plus de 40% des cas, l'ITL a constaté des infractions graves, notamment l'absence d'identification des dangers présents dans l'entreprise, ainsi que l'absence de mesures de protection de la santé, de la maternité et des jeunes travailleurs.
Une vingtaine de décisions ont été rendues après un premier avertissement et trois situations ont fait l’objet de dénonciations pénales.
En 2023 toujours, près de 2500 personnes, contre 2400 en 2022, ont par ailleurs sollicité la permanence en droit du travail:
Pour 2024, l'ITL annonce qu'elle mènera des contrôles sur les conditions de travail au sein des salons de coiffure, des boulangeries, des établissements d'assurance ainsi que des entreprises proposant des permanences de services 24h/24 et 7 jours/7 (climatisation, ventilation, assainissement, etc).
La campagne annuelle d'information et de sensibilisation portera, elle, sur les dispositions relatives au travail de nuit dans les restaurants, bars et discothèques. (ats/jch)
